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Mini-Curso 7:  Responsabilidade Histórica: ferramenta de gestão estratégica nas instituições

Apresentação: A Responsabilidade Histórica alarga a concepção de gerir informações contidas em diferentes suportes – e que é considerado patrimônio cultural/documental – fortalecendo concepções de Memória e Identidade Institucional, revelando-se importante ferramenta de Gestão Estratégica e caminho para a produção de conhecimento e/ou inovação no universo institucional. Além de ser fundamental na comunicação institucional.

É objetivo do curso abordar de que forma a Responsabilidade Histórica pode dar consistência a diferentes projetos bem como seus impactos sociais, culturais e de “sustentabilidade” no interior das instituições interessadas e aos profissionais atuantes oriundos de diferentes áreas de conhecimento.

A quem serve? Profissionais do setor público, privado e terceiro setor, em qualquer nível hierárquico (executivos e não-executivos) e independente de formação acadêmica; estudantes universitários e demais profissionais com característica natural para inovação e mudança de paradigmas. Profissionais de Informação, Comunicação, Relações Institucionais, Gestão de Conhecimento, Recursos Humanos, Ciências Humanas e Aplicadas.

CONTEÚDO

  • Responsabilidade Histórica e a Identidade e Cultura Organizacional
  • A interdisciplinaridade e os universos profissionais aplicáveis à Responsabilidade Histórica nas Instituições
  • Os critérios para elaboração de um Projeto de Responsabilidade Histórica com impactos sociais e culturais dentro de uma instituição
  • A Responsabilidade Histórica nas Instituições: usos, aplicações, valor e benefícios estratégicos
  • Responsabilidade Histórica e sua relação com a produção de Conhecimento e Inovação.
  • Usos e aplicações ao universo corporativo e à Comunicação Institucional
  • De Memória Institucional à Responsabilidade Histórica: um caminho de muitas possibilidades

Competências: Ser capaz de elaborar e justificar um Projeto de Responsabilidade Histórica em uma instituição de acordo com os pressupostos apresentados no curso

Metodologia:
Desenvolvimento de Projeto próprio com aplicação das técnicas e cases apresentados
2 encontros com duração de 2h00 cada + elaboração de um Projeto com a supervisão da docente.
Análise de um Projeto desenvolvido pelo participante com devolutiva da docente

Agendamento:
Deve ser feito pela página Contato ou através do telefone (55.11) 4215-1924

Investimento: R$ 600,00




PagSeguro

Para concluir sua inscrição clique em Contato e preencha o formulário com as informações solicitadas e especificando o nome e o número do Mini-Curso.

Os cursos terão Certificados de Participação.

Possibilidade de Curso In Company com horários fechados para grupos acima de 3 pessoas.